引言
黨的二十大報(bào)告指出，“推進(jìn)企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)混合所有制企業(yè)、非公有制企業(yè)黨建工作，理順行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)、商會(huì)黨建工作管理體制。”在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展中，黨建工作發(fā)揮著重要的作用，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是企業(yè)的“根”和“魂”。新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，企業(yè)黨建工作面臨許多新挑戰(zhàn)、新課題，如何在現(xiàn)代企業(yè)制度下有效發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用是我們應(yīng)思考的問(wèn)題。
現(xiàn)代化提供堅(jiān)實(shí)的組織保證
1重視企業(yè)基層黨建工作創(chuàng)新的必要性
在企業(yè)基層緊抓黨建工作，有助于企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理自身發(fā)展中存在的問(wèn)題，提升企業(yè)整體的工作效率與質(zhì)量。而在此過(guò)程中，創(chuàng)新基層黨建工作有助于企業(yè)基層黨建工作保持青春與活力，并且不斷提升企業(yè)的管理能力作為黨的基層組織，基層黨組織在黨建工作中必須貫徹落 ……
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